Opis
Executive coaching jest sprawdzoną metodą mającą na celu poprawę zdolności przywódczych i wydajności menedżerów wysokiego szczebla.
To proces, w którym coach pracuje indywidualnie z menedżerem nad zdiagnozowanymi obszarami rozwoju lub diagnozuje je wspólnie z nim. Jest adresowany do wyższej i najwyższej kadry zarządzającej oraz do menedżerów.
Celem executive coachingu jest rozwój kompetencji i umiejętności osoby coachowanej poprzez bezpośrednie relacje z coachem. Pomaga on jej odkryć i uruchomić wewnętrzny potencjał, ukierunkowuje ją na realizację organizacyjnych zadań oraz własnych aspiracji.
W procesie executive coachingu niezwykle istotne jest to, że korzyści odnosi tutaj nie tylko sam coachowany menedżer. Odnoszą je również jego podwładni i przełożeni oraz cała organizacja.
Czas trwania sesji: 90 min
